Recruiting und Talent Management mit Online Assessments
HARRISON ASSESSMENTS ist das valide Online Tool für die Vorhersage von individueller Leistung im Job. Potenzial- und Eignungsdiagnostik auf höchsten Niveau. Es wird eingesetzt, um Fehlbesetzung zu vermeiden. Nach vielen Jahren mit normierenden Tools in wenig normierten Firmen, mit typisierenden Tools, die zwar Typen, aber keine Leistungsträger produzierten, fanden wir 2003 HARRISON und holten dieses Tool nach Europa. In Asien, USA und Australien hatte es den Siegeszug angetreten, und wir haben es in Europa eingeführt. Heute haben wir Partner in allen Ländern Europas, Harrison ist in allen wichtigen Sprachen verfügbar und Sie können Ihr Talent Management damit strukturieren.
SAVILLE CONSULTING WAVE und STYLES ist unser präferiertes Instrument im Bereich der Persönlichkeitstests. Wir verfügen über eine eigene Instanz. Hiermit begleiten wir Management-Assessments und Kulturanalysen in unseren Strategieprojekten.